به نقل از کمیته آموزش و اطلاع رسانی مرکز بهداشت شهرستان کرمانشاه اولین جلسه شورای پیام گزاران سلامت با حضور رابطین سلامت ادارات در روز سه شنبه 16 فروردین ماه در سالن اجتماعات مرکز بهداشت شهرستان کرمانشاه برگزار گردید.در این جلسه خانم اقبالی در زمینه نقش مشارکت های اجتماعی در ارتقا سلامت جامعه صحبت نمود. اقبالی در خصوص مشارکت ادارات و سازمانهای دولتی در امر سلامت گفت : مرکز بهداشت شهرستان کرمانشاه با تشکیل خانه مشارکت مردم در سلامت ، کانونهای سلامت محله ، شورای پیام گذاران سلامت سعی در اجتماعی شدن سلامت و حساس کردن مردم نسبت به سلامت خود دارد. سپس به آخرین وضعیت کرونا در کشور و شهرستان کرمانشاه و آخرین وضعیت شیوه نامه های بهداشتی در کشور اشاره نمودند. اقبالی گفت خوشبختانه با مشارکت سازمانها و ادارات شهرستان کرمانشاه مرکز بهداشت توانست با دایر نمودن 8 پایگاه تجمیعی واکسیناسیون و یک سایت خودرویی در شهر کرمانشاه برنامه واکسیناسیون کرونا را به نحوه مطلوب اجرا نماید . و این نمونه عینی اجتماعی شدن سلامت می باشد.ایشان اظهار داشتند در حال حاضر جهت پوشش حداکثری واکسیناسیون بر علیه بیماری کووید-19 نیاز به مشارکت کلیه سازمان ها در بخش دولتی و خصوصی می باشد.و سپس عنوان نمود ما بایستی بیاموزیم در کنار کرونا با رعایت شیوه نامه های بهداشتی و انجام واکسیناسیون به وظایف ذاتی خود در سازمان بپردازیم. و در ادامه دستورالعمل ابلاغی به سازمانها و ادارات در زمینه طریقه نظارت بر واکسیناسیون کارکنان را جهت حضار قرائت نمودند. سپس خانم عزیزی کارشناس گروه آموزش وارتقای سلامت درخصوص نحوه اجرای برنامه خودمراقبتی سازمانی درادارات که یکی ازرویکردهای برنامه ملی خود مراقبتی می باشد به تفصیل صحبت نمودند ومطالب زیرعنوان گردید:باتوجه به اینکه خودمراقبتی گام اول سلامت است ونظر به گذار بیماری ها ازواگیر به غیرواگیر وحرکت ازدرمان قطعی بیماری ها به مراقبت مادام العمر، نقش مردم درمراقبت ازسلامت خود واعضای خانواده برای سالم زیستن درحال افزایش است.طبق برآوردها 65تا85درصد تمام مراقبت هاازنوع خودمراقبتی است.برنامه ملی خودمراقبتی دارای سه رویکرد خودمراقبتی فردی ،خودمراقبتی سازمانی وخودمراقبتی اجتماعی درحال اجرا می باشد. هدف دررویکرد خودمراقبتی فردی تربیت یک نفرسفیر سلامت به ازای هرخانوار است،سفیر سلامت عضوی ازاعضای خانواده است که حداقل 8کلاس سوادخواندن ونوشتن داردوبه صورت داوطلبانه مسئولیت انتقال مطالب آموخته شده درحوزه سلامت ومراقبت فعال ازسلامت خود واعضای خانواده وجامعه رابرعهده داردکه برنامه فوق درپایگاه های سلامت درحال اجرا می باشد.هدف دررویکرد خودمراقبتی سازمانی ،ایجاد محیط کارسالم ازطریق اجرای برنامه ها وخط مشی های ارتقای سلامت درمحل کار ،خلق محیط فیزیکی وفرهنگ حمایتی وتشویق شیوه زندگی سالم باهمکاری کارکنان وکارفرمایان است.سازمان های هدف برنامه محل های کار دولتی یا خصوصی ، مدرسه، دانشگا ه، کارگا ه ،کارخانه و ... می باشد. برای تحقق این امر کارشناس سلامت سازمان (رابط سلامت ادارات) ضمن تشکیل شورای ارتقای سلامت باهمکاری مرکزبهداشت وحضوراعضای شورای ارتقای سلامت سازمان ،مشکل سلامتی کارکنان درراستای 4حیطه (تغذیه،فعالیت فیزیکی، ترک سیگار ومدیریت استرس ) شناسایی وبرنامه عملیاتی مربوطه تدوین،اجرا وارزشیابی می گردد.در پایان جلسه انتظارات بیان گردید و مدعوین در خصوص نحوه اجرای برنامه به بحث و تبادل نظر پرداختند.